Entreprise
Une entreprise qui n'apprend pas est une entreprise qui n'évolue pas
Il est important de donner envie d’apprendre en créant une culture de la curiosité
Il est temps de proposer de nouveaux modèles d’apprentissage, plus proches de la réalité du terrain et des aspirations des salariés. Des outils innovants d'accompagnement, qui permettent de répondre plus précisément aux exigences de l’entreprise, comme aux besoins des collaborateurs.
La formation est une problématique majeure dans la vie de tout salarié, mais aussi dans le quotidien des professionnels des RH.
Face aux métiers qui évoluent sans cesse et aux nouvelles compétences indispensables à acquérir pour évoluer à son poste, il est nécessaire de se former régulièrement pour rester efficace.
La formation continue est indispensable pour maintenir les compétences à travers le temps et en acquérir de nouvelles.
L'assertivité
S'affirmer dans les situations difficiles
Approfondir les techniques permettant de s'affirmer et de s'entraîner sur des situations professionnelles et personnelles. Permettre à un individu de s'affirmer en harmonie avec les autres:
- en défendant son point de vue
- en exprimant librement ses sentiments
- en établissant des rapports basés sur la confiance et non sur la domination.
1320€* - 2j
Stress en situation professionnelle
Vers une utilisation efficace
Comprendre les mécanismes d'installation du stress pour en développer une utilisation optimale afin d'atteindre rapidement des objectifs, gérer des imprévus, instaurer un climat social positif.
1315€* - 2j
PNL Niv I
Observer différemment pour mieux communiquer.
Acquérir les outils de communication de la PNL et mettre en pratique des comportements plus flexibles en intégrant l'aspect non-verbal des échanges.
2395€* - 3j
Etre positif
Un plus dans ses relations de travaille
Découvrir comment tirer parti des différentes situations professionnelles en s'appuyant sur les aspects positifs pour surmonter les difficultés. parvenir à changer son regard sur les choses et les êtres.
1295€* - 2j
Argumenter, persuader, convaincre
Les clés d'une communication impactante
Gagner en influence en accédant à une communication efficace. optimiser son pouvoir de persuasion pour renforcer des liens de coopération ou convaincre son interlocuteur.
L'argumentation a pour but de convaincre, et donc de faire agir une personne. Contrairement à la persuasion elle vise à être comprise de tous et rechigne à utiliser des arguments fallacieux. Une argumentation est composée d'une conclusion et d'un ou plusieurs « éléments de preuve », que l'on appelle des prémisses ou des arguments, et qui constituent des raisons d'accepter cette conclusion.
1295€* - 2j
La critique
La formuler et la recevoir : la méthode du burger
Avoir accès aux étapes permettant de maîtriser la formulation d'un retour d'information. Favoriser une communication pertinente en délivrant des pistes d'amélioration dans un climat de confiance.
650€* - 1j
Le cerveau
Utiliser ses capacités à des fins professionnelles
Comprendre les mécanismes qui aident à optimiser les performances de son cerveau. Repérer et lister les pratiques professionnelles et les comportements contreproductifs. Créer de nouvelles habitudes simples et intuitives pour être plus efficace au travail.
1320€* - 2j
PNL Niv II
Réaliser son potentiel et atteindre ses objectifs
Acquérir et maîtriser les outils PNL permettant de connaître son potentiel afin de l'utiliser au mieux pour atteindre ses objectifs.
2395€* - 3j
L'Excellence
La modélisation, un outil unique.